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济南高新区实验中学2019-2020学年下学期工作要点

一、指导思想

2020年是学校发展的关键之年,本学期,学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实四届一次教代会“深化育人方式改革,提升学校治理水平,为全面建成济南市特色学校而奋斗”的报告精神,在“三自”教育理念的引领下,聚焦课堂和课程改革,立足“特色发展、内涵提升”,走“质量立校、科研强校”之路,建设“以生为本、能干执行、务实创新、追求卓越“的教师文化,立德树人,培养具有自觉发展能力、家国情怀的高素质人才。

二、工作目标

1、学业水平考试(责任人:魏庆峰、臧玉国及级部主任):高三本科上线率比去年提高10%以上;高一高二合格考科目过关率达95%以上,高一、高二市区统考以年年攀升高于10%的成绩提升学校社会美誉度。

2、招生工作(负责人:高一鸣、魏庆峰、臧玉国、王若兰):继续提高生源质量,力争今年统招生录取分数线继续提高。

3、教师管理(负责人:高一鸣、魏庆峰、李德博、陈方勇、尹崇刚):以先进的教育理念、完善的学校制度、和谐的人文精神,系统的专业培训,打造一支集德才兼备的教师队伍,形成优秀的教师文化。

4、学生管理(负责人:王慧卿、刘浩及级部主任):立足核心素养,重养成,强基础,全面提升学生综合素养;探索特色育人之路,实现学生多元发展。

5、教育科研(负责人:高一鸣、魏庆峰、陈方勇):大力拓展教师发展平台,围绕导学用大课堂、高阶思维课堂研究和德育课程研发实施,通过课题引领、交流学习、项目驱动等方式培养一支善研究、强专业、重实干的教师队伍和班主任队伍。

三、具体工作

(一)立足新冠疫情防控,确保校园安全(李德博负责)。

没有安全就没有一切,学生的生命安全、身心安全、食品安全是学校发展的基础保障,要作为重点工作抓严抓实。

1.疫情期间,严格落实济南市疫情工作领导小组的各项要求,根据目前具体情况,制订切实可行的《开学疫情防控方案》、《疫情四级联防联控工作方案》、《疫情突发应对方案》和《发烧学生隔离方案》;严格落实《学生在校体温一日三检测制度》和《日汇报制度》,建好发热人员观察隔离室,确保全体师生安全。(办公室负责)

2.加强学校安保工作,确保师生人身安全。严格落实《门禁制度》、《保安巡逻制度》、《教师夜间值班考勤制度》、《副班主任巡查空铺制度》,做到记录准确、落实到位、反馈及时,实行首问责任制,确保第一责任人、班主任和相关领导及时知道事情经过。(后勤负责)

3.严把食品安全关。建立教师代表、学生代表、家长代表联合督察制度,督促食堂完善各项制度,督查食堂日常消杀落实,严把食品源头关,严格执行采购、加工、消毒、留样等制度。(后勤负责)

4.开发与实施生命教育课程,加强安全培训。学校要定期开展消防、地震逃生、交通安全等各种演练,提升学生自我救护能力。(政教处负责)

5.建立各种预案制度。大型集会、研学外出、乘坐校车等集体性活动都要有科学详细的安全预案,考虑全面,关注细节、重视指导、强化落实,确保安全。(政教处负责)

6.教师要坚决落实“一岗双责”,在上课、自习值班、社团活动中落实学生去向,及时反馈相关责任人,确保管理无缝对接。(教导处负责)

7.明确干部分工,加强配合协作,落实一岗双责,强化过程管理,确保师生各项安全。(党支部负责)

(二)深化课堂教学改革,打造高效课堂(魏庆峰负责)

课堂教学是学校中心工作,本学期要在前三年课堂改革的基础上,深化、细化、优化课堂教学各个环节,提高教师课堂教学实施水平,打造高效课堂,为提高学生学业成绩提供保障。

8.严格落实集体备课制度,实现智慧共享。要在学案编写、课件制作、微课录制等方面充分发挥集体优势,切实落实主备人说课,做到资源共享,为优化课堂奠定基础。(教导处负责)

9.优化教学流程,提高教师实施水平。引导老师对自主学习、微课助学、小组合作、点拨提升、学以致用、问题梳理、学案展示、课堂建构、达标检测、周清月结等各个环节熟知熟用,做到灵活运用,使课堂环节流畅而高效。(教导处负责)

10.进一步优化自主学习课程。培养学生卷面书写、语言表达、知识梳理、自主建构、善于反思等方面良好的学习习惯,提升学生质疑问难、整体建构、困惑梳理、小组合作(兵教兵)等方面的能力,全面提升学生的自主学习能力。(教导处负责)

11.扎实落实组内公开课制度。落实各备课组每周都有公开课,成员轮流上公开课,同组人员参与听评课活动。做到听后必评课,课后必反思,在听课中学习,在评课中反思,在反思中成长。(教导处负责)

12.开展各类公开课、研究课活动,实现导学用大课堂2.0向高阶思维大课堂有效跨越。增强科研意识,提高教师问题设计能力、学案编写能力,引领学生高阶思维发展。开学开展高三二轮复习教学的研究课活动,4月份推出高一、高二高阶思维大课堂研究课,引领更多老师提升专业能力。(教导处负责)

13.有序开展高三毕业班二轮复习、三轮复习的步骤,适时邀请高考研究专家到校为师生讲课,毕业班工作要做到目标明确、计划周密、措施得力、扎实推进。高一年级本学期开学进行选课走班的探索与实践,形成高一年级下学期就进行选课走班的改革经验。(教导处负责)

14.高三毕业班要真正做到因材施教,重点做好三方面工作,一是在数学、英语学科中开展分层次教学,二是有针对性的落实本科上线边缘生“导师制”。三是扎实高效开展艺术班文化课的复习步骤与策略,让不同层次的学生得到很好的发展,大面积提高本科上线率。(高三级部负责)

15.加强高考命题研究工作,鼓励引导老师研究高考命题方向,通过教师命题大赛、素质(教学设计、板书设计、普通话)大赛等活动,让老师积累经验,提高应对高考能力,加快教师专业发展。(教导处负责)

16.总结“线上教学”经验,形成假期实施方案,通过教师论坛,促师教师总结经验教训,形成新的更加有效的线上学习方案,为今后假期线上教学做好准备。(教导处负责)

()优化德育课程建设,提高德育实效(王慧卿负责)

课程是育人的载体,培养什么样的人,与学校实施的课程密切相关,要在前几年的基础上,探索实践,开发实施班会课程、自我管理课程、自我教育课程、研学课程、生命质量课程等,切实提高学生生命成长质量。

17.开展“管理质量月”活动。针对今年疫情的现实情况,学生在家时间长、习惯退化严重的现状,开学第一个月要严格从发型、服饰、行为习惯等方面强化管理,力争短时间内将学生行为习惯规范到最佳状态。(政教处负责)

18.继续优化班会课程,采取项目负责制,由政教处牵头,年级组实施,班主任承担任务,开发与实施符合年级特点的电影班会课程。(政教处负责)

19.开发实施励志感恩、生涯规划、生命教育等特色课程,重点开展好五月份的“感恩月活动”和与疫情相关的生命教育课程。(政教处负责)

20.开发实施以“毕业典礼”为主体的系列德育课程,激发学生爱校情感,彰显学校“办有温度教育”的德育特色、学校文化和教育成果。(政教处负责)

21.继续开展“家长进校园“活动。初步定于五月份,(具体时间根据疫情特点再做调整)强化家校合作,优化各个环节,使之成为学校品牌课程。(政教处负责)

22.优化班级竞赛方案。在项目设置、检查评价、反馈机制等方面予以调整,使班级竞赛导向更加明确,评价更加公正透明,引领班级管理能力提高。(政教处负责)

23.进一步完善学生自主管理机制,强化自我教育在学生成长中的作用。要加强对自管委各机构及管理职能的调整,让更多的学生参与进来,使之在自我管理中感悟体验,培养其自我管理能力,让自我教育成为我校的德育教育品牌。(政教处负责)

24.开发与实施生活区自我教育管理课程,培养学生语言文明、行为文明、讲卫生、守规矩、懂礼貌、爱护公物等规则意识和公德意识,提高学生爱生活、会生活的自我教育能力。(政教处负责)

(四)加大课题研究力度,实现科研强校(陈方勇负责)

本学期,以济南市特色学校建设目标,以省基础教育改革项目高阶思维大课堂”课题研究为着力点,创设更好的课题研究氛围,拓宽交流成长的渠道,加大教学研究课题研究奖励力度,推动课题研究深入开展,向科研强校的目标迈出坚实一步,促进教师专业发展。

25.以“高阶思维大课堂”课题研究为主体,积极推进子课题的开发、申报和研究,定期召开课题研究推进会,研讨会,汇报会,争取每个子课题都有成果。同时,通过课题研究,提高老师课题研究能力。(教师发展中心负责)

26.搭建发展平台,拓宽成长渠道。学校要想办法为教师提供丰富的学习路径,采取“走出去、请进来”等各种灵活形式,重点做好与《李秀伟工作室》的合作,促进教师专业发展。(教师发展中心负责)

27.扎实开展好教学研究课活动,带动引领老师们探究教学规律,采取课题研究与公开课相结合的策略,使课题研究成果在教学中得以转化应用,提升课堂实施水平。(教师发展中心负责)

28.开展好2019年新入职教师的教学汇报课活动。以公开课规范新教师课堂行为,通过公开课的研讨与反思,促进新教师的专业成长。(教师发展中心负责)

29.开展备课组长教学经验研讨会。引领老师教学反思、总结经验,通过交流、评比、专家点评与引领,达到智慧碰撞、相互启发、相互提高的活动效果。(教师发展中心负责)

30.做好课题结题准备,确保两个市级课题顺利结题。对各类图片方案总结归档,做好明年济南市特色学校验收工作。(教师发展中心负责)

(五)以服务师生为宗旨,提升后勤保障能力(徐功财负责)

在“一切为了服务师生” 理念的引领下,后勤工作要牢固树立服务意识,提升服务质量,提高服务效率。

31. 在“疫情防控小组”的领导下,制定开学前后的各种疫情防控预案、突发事故应对方案。足、全、齐地储备开学前后的各种防疫物品;新建一套能满足学生清洁的洗手盆,做好校园消杀保洁等安全工作,做好隔离室建设和使用制度的制定。(后勤负责)

32. 做好政府采购预算、招标、验收等工作,采购开学所需的物资,健全落实物品采购、领取与分发制度,做到账目清晰,出入规范。(后勤负责)

33.做好开学前的校舍修缮工作。(后勤负责)

34.积极推进新校舍的筹建,主动与相关部门联系,推进校园规划、拆迁、筹建等工作顺利实施。(后勤负责)

35.做好学校固定资产清查与使用工作,严格落实领取和归还制度。建立使用台账,明确物资走向。(后勤负责)

36.加强学校消防和校舍安全工作,确保无安全事故发生。(后勤负责)

37.采取问卷调查、现场考察等多种形式,发挥教职工代表、家长代表、学生代表的监督作用,对师生饮食安全、食品质量、食品来源、菜价核算等进行有效监督。(后勤负责)

38.建立物品维修快速反应机制,及时快速地维修受损物品,确保学校工作高效运转。(后勤负责)

六)拓宽宣传渠道,确保招生质量(刘学东负责)

39.通过微信群、QQ群、新闻媒体等多种形式,宣传学校办学特色,通过家长宣传,与培训学校合作,力争更多的学生选择我校。(办公室负责)

40.正确研判招生形势,及时采取有力举措,确保招生工作顺利有序开展。(党支部负责)

41.确保高一招生成功。通过学校领导、班主任和任课教师的共同努力,与学生家长进行深度有效的沟通,确保优秀学生留在我校就读。(党支部负责)

   (七)、党政工团齐抓共管,促进学校整体发展(刘学东负责)

学校各部门既要明确责任,又要团结协作,统筹推进,各负其责,形成共识,凝聚力量,齐抓共管,促进发展。

42.党总支要在继续高标准地保持“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的基础上,发挥战斗堡垒作用,通过民主生活会、专项教育警示、打黑除恶等活动,加强党的作风建设,引领党员要在各自岗位上做先锋,做模范,以实际行动带动教师群体共同发展。(党支部负责)

43.办公室要积极发挥协调作用,在做好政策“上传下达,有效执行”的基础上,当好领导助手,做好人员接待,保障学校工作有效运行,进一步增强服务意识。(办公室负责)

44、组织人事科要做好工资发放与调整、人员招聘与签约、职称晋升与评聘、完善人事档案、教师评价等相关工作,及时传达与解释上级人事工作的通知与要求,重点工作是与年级配合,做好教师评价方案的完善与执行。(组织人事科负责)

45.工会要坚决贯彻落实“四届一次教代会”的决议,以各种形式凝聚教师队伍,形成教育合力,举办各种活动,增强教师身体素质,提高教师幸福指数。(工会负责)

46.团委要发挥自身优势,抓好青少年思想引领工作,带领各支部、自管会营造良好校园氛围,打造优秀学生文化,与政教处密切配合,做好以下工作:(政教处、团委负责)

①抓好学生自主管理委员会,形成具有我校风格的德育教育品牌。

②以“生涯规划”为主线,开展丰富多彩的德育活动,团员纳新为抓手,引领青少年逐步树立正确的世界观、人生观和价值观。

③开好团课,抓好全校集会和每周升旗仪式,力求每次集会、升旗准备充分,规范到位,起到良好的教育效果。

老师们,2020年是我校发展关键的一年,这一年里,海川中学将送走第一届初中生,高中迎来部分优质的高中生,这给我们带来新的机遇和挑战。教育工作年复一年,学生常换常新,正是年年变换的学生,促使我们不断探寻教育未知的领域和规律,点燃我们的教育梦想和激情。让我们凝心聚力,无怨无悔,用昂扬的青春,谱写奋斗的诗篇,以丰硕的成果,创造实验中学新的辉煌。

 

           济南高新区实验中学


            202032